• Etablir avec notre client une fiche de suivi à chacune de vos fins de mission.

• Evaluer avec votre manager vos compétences techniques, qualités humaines, motivation, implication et sensibilité aux règles de sécurité.

• S’intéresser à votre retour d’expérience et formaliser les compétences acquises lors de vos différentes missions.

• S’informer auprès de vous de la qualité de votre environnement de travail, de la bonne présentation du poste et des consignes de sécurité, etc.